11月6日下午，學(xué)校邀請(qǐng)麥可思公司副總裁、麥可思研究院副院長(zhǎng)周凌波對(duì)我校《2013屆畢業(yè)生社會(huì)需求與培養(yǎng)質(zhì)量年度報(bào)告》做深度解讀。各學(xué)院，學(xué)工部、研工部、教務(wù)處相關(guān)負(fù)責(zé)人參加了解讀會(huì)。解讀會(huì)由教務(wù)處負(fù)責(zé)人主持。
周凌波在解讀會(huì)上介紹了以就業(yè)結(jié)果為依據(jù)的就業(yè)能力評(píng)估報(bào)告，并對(duì)具體測(cè)量和評(píng)價(jià)指標(biāo)體系進(jìn)行了解讀。列舉就業(yè)率、工作與專業(yè)對(duì)口率、月收入、離職率、職業(yè)吻合度、核心課程有效性、畢業(yè)生滿意度、校友推薦度等各項(xiàng)數(shù)據(jù)，與全國(guó)非211高校平均水平進(jìn)行了對(duì)比，指出了我校在專業(yè)建設(shè)、課程改革方面存在的問題，并對(duì)提高人才培養(yǎng)質(zhì)量與就業(yè)質(zhì)量提出建設(shè)性意見。最后以方法論的角度，從學(xué)生、培養(yǎng)方案、課程、師資、科研、條件建設(shè)和持續(xù)改進(jìn)等七個(gè)方面闡述了專業(yè)建設(shè)的方法。
會(huì)上，參會(huì)人員根據(jù)對(duì)解讀報(bào)告的分析進(jìn)行了提問交流。
背景資料：
麥可思公司是2006年從成都開始，誕生于大學(xué)校園的海歸企業(yè)，是中國(guó)首家高等教育管理數(shù)據(jù)與咨詢的專業(yè)公司，是高校、社會(huì)大眾、用人單位和政府公認(rèn)的權(quán)威性數(shù)據(jù)機(jī)構(gòu)，麥可思每年出版《中國(guó)大學(xué)生就業(yè)報(bào)告》（就業(yè)藍(lán)皮書）享有國(guó)際聲譽(yù)。麥可思長(zhǎng)期為國(guó)內(nèi)數(shù)百所高校提供年度數(shù)據(jù)跟蹤與咨詢服務(wù)，是中國(guó)科協(xié)、中國(guó)人事科學(xué)研究院、司法部、中國(guó)社科院、世界銀行等研究機(jī)構(gòu)的合作單位，是江蘇省、廣東省、湖北省、河南省等十余省、直轄市教育廳委的大學(xué)生就業(yè)跟蹤系統(tǒng)的承建單位。
（教務(wù)處 帥陸虎）
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