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后勤集團住宿服務中心組織樓層長上崗競聘活動
【發布日期: 2003-10-14】 【來源:
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10月13日晚,后勤集團住宿服務中心在東湖校區組織了一場選拔樓層長競聘活動。
本次競聘活動遵循“公開、公平、公正”的原則,盡量做到人盡其才,公平民主,擇優選用,這次錄用的人數僅占申請人數的1/3。競聘會在既嚴肅又活潑的氣氛中持續了2個多小時,期間,演說同學在回答提問時所表現的誠懇、直率和幽默博得了全場的喝彩和會心的微笑。這次競聘上崗是后勤集團聘用勤工助學學生的一項創新舉措,為有能力的學生脫穎而出創造了良好的機會,同時也給住宿服務中心注入了新鮮血液。
后勤集團總經理助理陳耀對競聘成功的同學提出要求,希望競聘上崗的同學能抓住機遇,把握自己,通過一年半載的鍛煉使自身各方面素質得到全面提高。同時要珍惜自己的崗位,用自己的智慧,熱情為同學們提供更好的服務。
(產業后勤集團)